La Validation des Acquis de l’Expérience s’adresse à toute personne qui souhaite faire reconnaître ses acquis professionnels par un diplôme ou un titre à finalité professionnelle.
La Validation des Acquis de l’Expérience est un droit individuel inscrit à la fois dans le Code du travail et dans le Code de l’éducation : « toute personne engagée dans la vie active est en droit de faire valider les acquis de son expérience, notamment professionnelle, en vue de l’acquisition d’un diplôme, d’un titre à finalité professionnelle ou d’un certificat de qualification. »
Elle s’adresse ainsi à toute personne qui souhaite faire reconnaître ses acquis professionnels par un diplôme ou un titre à finalité professionnelle.
Les objectifs de la VAE sont multiples :
- Obtenir une certification
- Mettre en cohérence sa certification avec son niveau de responsabilité
- Valider son expérience pour soi
- Faire reconnaître ses compétences
- Obtenir un niveau de qualification permettant d’accéder à une formation d’un niveau supérieur ou de s’inscrire à un concours
- Changer d’emploi
- Evoluer professionnellement / Obtenir une augmentation ou une promotion professionnelle
- Développer sa confiance en soi
Toute personne, quels que soient son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, qui justifie d’au moins 1 an d’expérience en rapport direct avec la certification visée.
Cette certification qui peut être un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle, doit être inscrite au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) et Répertoire Spécifique (RS).
Transitions Pro Nouvelle-Aquitaine a la possibilité de financer la VAE à hauteur de 2 000 € maximum (forfait).
Les 3 étapes de la VAE ci-dessous peuvent être prises en charge par Transitions Pro Nouvelle-Aquitaine :
- L’étude de la recevabilité
- L’accompagnement à la VAE
- Le jury d’évaluation
Tous les salariés du secteur privé sont éligibles à cette prise en charge, quels que soient leurs contrats (CDI, CDD, intermittents, intérimaires). Toutefois, pour les CDD, intermittents et intérimaires, la demande de financement doit intervenir dans les 12 mois suivant le dernier contrat de travail.
La VAE se déroule uniquement hors temps de travail, sans prise en charge de salaire.
A noter : Pour la reconnaissance de vos acquis par la VAE, une expérience de 12 mois minimum, consécutive ou non, dans la certification visée est nécessaire.
1 – Le bénéficiaire doit choisir un organisme pour l’accompagner. Celui-ci, peut être le certificateur du diplôme visé (ex : université) ou un organisme spécialisé dans l’accompagnement VAE. Néanmoins il doit posséder les normes qualité attendues (DataDock, Qualiopi).
Attention, la validation ne concerne que des certifications enregistrées au RNCP ou des blocs de compétences de ces certifications.
2 – Depuis son espace personnel, le bénéficiaire complète son dossier de demande de financement.
Pour savoir comment compléter votre partie du dossier, un tuto volet organisme accompagnateur est à votre disposition.
Attention, c’est vous qui percevrez le financement proposé et qui devrez vous occuper de toutes les démarches (y compris financières) concernant la certification même si vous n’êtes pas le certificateur.
Le dossier complet est à déposer par le bénéficiaire 45 jours avant le début de l’accompagnement.
Le dossier peut être déposer selon le lieu de résidence ou lieu de travail du bénéficiaire, néanmoins, il ne peut déposer qu’une seule demande.
Le dossier est à déposer impérativement au plus tard le 31 mai 2023.
4 – Le dossier est étudié par Transitions Pro Nouvelle-Aquitaine. Il peut être accepté ou refusé. Dans ce dernier cas, le motif de refus est précisé.
En cas d’accord par nos services, le bénéficiaire peut débuter l’accompagnement.
► Etude de la recevabilité
A la fin de cette première partie, le bénéficiaire reçoit le résultat de la recevabilité.
Si c’est positif :
- Le bénéficiaire continue l’accompagnement avec l’organisme de formation
- A la réception de la fiche de recevabilité, et d’une facture, nous vous réglerons 10% du forfait prévu
Si c’est négatif :
- La démarche s’arrête
- Nous vous réglons un montant de 200 €
► Accompagnement à la VAE
Il n’y a pas de durée minimale ou maximale pour cette partie. Les modalités d’accompagnement sont multiples. Celle-ci se termine par l’inscription du bénéficiaire au jury d’évaluation.
► Jury d’évaluation
A la réception de cette inscription au passage devant le jury d’évaluation et d’une facture, nous vous réglons les 90% du forfait prévu.
Attention, c’est à vous de prévoir et de gérer les coûts éventuels concernant le jury.
Informations sur la VAE : vae.gouv.fr
Depuis 2018, les salariés peuvent bénéficier du CPF Projet de Transition Professionnelle, un dispositif qui leur permet de s’absenter de leur poste de travail pour suivre une formation, dans le but de changer de métier ou de profession.
Voici les démarches à suivre et les conditions à respecter pour en bénéficier, ainsi que vos obligations en tant qu’organisme de formation.
